吕氏贵宾会开发公司“总-分-总”工作法提升职工服务水平

来源: 吕氏贵宾会开发公司 发布时间: 2019-03-21

2019年,吕氏贵宾会开发公司工会坚持“服务职工、服务发展、服务中心、服务大局”工作宗旨,围绕“和谐吕氏贵宾会”“人文吕氏贵宾会”“活力吕氏贵宾会”,采取“总-分-总”工作法,积极谋划工会工作重点,构建和谐劳动关系,努力提升职工服务水平。

一是坚持总体谋划,精心策划全年工作要点。公司在建立健全公司工会组织体系和运行机制的同时,不断提升工作科学化、规范化水平。3月15日,组织召开第一届第一次职工(工会)代表大会,制定印发《2019年工作要点及分工安排》,明确全年5项重点任务及15项专项工作分工,为公司全年工会工作提供了指导,确保全年各项工作开展做到有条不紊。

二是落实分步实施,按部就班服务职工群众。为更好地服务职工成长成才,公司以时间为主线,从年初到年末,对表逐项开展职工喜闻乐见的各类线上线下主题及文体活动共计30余次,如全民健身、爱国观影及羽毛球、乒乓球专项竞赛活动等,充分满足职工的精神文化需求。同时,定期做好厂务公开,切实维护职工合法权益。

三是围绕总体战略,切实服务公司中心工作。公司坚持围绕中心工作,大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神,通过组织开展创先争优及劳动竞赛系列活动,积极参与“五一劳动奖章”“工人先锋号”“安康杯”“成都工匠”等评选活动,在公司内部营造“比、学、赶、帮、超”的良好工作氛围,锻炼培育一批过得硬、叫得响、立得住的先进个人和优秀集体,为公司打造国内一流的新型城市综合开发服务商和新区加快建设“人城境业”高度融合的公园城市提供人才保障。



TOP

XML 地图 | Sitemap 地图